Технология разработки тренингов. 3-хдневный курс.
ЕДИНСТВЕННЫЙ В РОССИИ И СНГ ИНТЕНСИВ МЕЖДУНАРОДНОГО УРОВНЯ,
С ВЫДАЧЕЙ УДОСТОВЕРЕНИЯ О ПОВЫШЕНИИ КВАЛИФИКАЦИИ!
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
Курс аккредитован в European Coaching Association EСA (Germany) ,
Liсenzе Nr.2021-LI-1168_2
ЗА 3 ДНЯ ВЫ ОСВОИТЕ ПРАКТИЧНУЮ ТЕХНОЛОГИЮ РАЗРАБОТКИ ТРЕНИНГОВ!
ДАЕМ ЧЕСТНЫЕ ГАРАНТИИ!
Если в последний день программы Вы скажете
“Не знаю как составить тренинг”, вернем деньги!
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
Технология разработки тренингов – эта программа для вас, если вы:
- ищете практичную обучающую программу с идеальным соотношением цена/качество
- для получения нужных знаний хотите пройти программу у практиков-экспертов
- цените в обучении надежность, честность и опыт
- предпочитаете обучаться быстро, а не в растянутых модулях
- настроены получить максимум полезного в формате 20% теории / 80% практики
- хотите по итогу обучения получить удостоверение о повышении квалификации
В процессе обучения вы освоите:
- эффективную структуру тренингов
- все этапы подготовки и проведения однодневных и многодневных тренингов любых направлений
- 13 эффективных инструментов для тренингов
- пошаговый алгоритм разработки индивидуальных авторских тренингов
- правила составления структуры, матрицы и концепции тренинга
- нюансы написания программы тренинга
Главным преимуществом данного курса является непрерывное трехдневное обучение. Программа очень насыщенная, включает в себя основную технологию составления тренингов. Все инструменты в полном объёме отрабатываются в процессе всего курса на практике.
Какие результаты вы получите:
Начинающий тренер:
- пошаговую структуру тренингов
- все этапы проведения тренингов
- практичные тренинговые инструменты
- практику всех инструментов курса
Практикующий тренер:
- систематизацию своих знаний
- пополнение чемоданчика тренера
- усиление собственных тренингов
- включение фишек в свою работу
Психологи / коучи:
- расширение возможностей в профессиональной деятельности
- пополнение чемоданчика тренера
- разработка собственных программ
- обучение людей в группе
Руководители:
- Грамотное обучение своих сотрудников
- Быстрая оценка тренеров при найме
- Более эффективное управление сотрудниками
- Включение сотрудников в командную работу
СОЗДАВАЙТЕ WOW-ТРЕНИНГИ, КОТОРЫЕ БУДУТ САМИ СЕБЯ ПРОДАВАТЬ!
⭐️⭐️⭐️⭐️⭐️
ПРОГРАММА:
1 МОДУЛЬ: ТРЕНИНГИ КАК ВИД ОБУЧЕНИЯ.
- Особенности тренингов как вида обучения
- В чем сила современных тренингов
- Направления тренинговой работы
- Цели и задачи тренинга
- Отличие тренинга от лекций, семинаров и других видов обучения
- Пирамида эффективности обучения в разрезе видов обучения
- Ошибки в обучении взрослых. Почему некоторые тренинги не работают
- Что делать, чтобы тренинг был интересен всем
2 МОДУЛЬ: ЛИЧНОСТЬ ТРЕНЕРА. ТРЕНЕРСТВО КАК ПРОФЕССИЯ.
- Портрет «идеального» тренера
- Основные навыки и компетенции тренера
- Нюансы в профессии тренера
- Роли тренера на тренинге
- Важность миксования ролей тренера
3 МОДУЛЬ: СТРУКТУРА УСПЕШНОГО ТРЕНИНГА.
- Модульная структура тренинга.
- Алгоритм структуры тренинга.
- Что делает структуру эффективной.
- Важные аспекты каждого этапа тренинга
- Как эффективно выстроить обучающий процесс
- Секреты высокой результативности тренинга
- Важные моменты в завершении тренинга
4 МОДУЛЬ: ЧЕМ НАПОЛНИТЬ ТРЕНИНГ. 13 ЭФФЕКТИВНЫХ ИНСТРУМЕНТОВ С ПОШАГОВОЙ РАСКЛАДКОЙ АЛГОРИТМОВ.
Все без исключения инструменты отрабатываются в процессе занятий на практике с раскладкой пошагового алгоритма!
- Мини-лекция. Структура мини-лекции. Как «скучную» мини-лекцию сделать привлекательной и интересной
- Упражнения. Разновидности упражнений в зависимости от цели и задач. На каком этапе тренинга их стоит использовать.
- Как самому создавать упражнения.
- Разминки. Классификация разминок. Какую роль выполняют разминки на тренинге в зависимости от их вида.
- Ролевая игра. Суперэффективная техника решения поставленных задач путем «проигрывания» бизнес ситуаций через роли
- Видеоанализ. Действенный инструмент личной и групповой обратной связи
- Кино-метафоры. Самый любимый участниками инструмент на тренинге
- Модерация. Как легко вырабатывать новое информационное поле через практический опыт и знания участников.
- Тесты как инструмент наиболее точного выявления уровня имеющихся или степени усвоения новых знаний
- Пантомима как игровой элемент тренингов невербальных эффективных коммуникаций
- Социометрия. Экспресс-инструмент обратной связи. Важные нюансы и преимущества
- Метафоры, притчи, юмор. Сила притч и метафор на тренинге
- Обратная связь – важнейший элемент завершения как отдельных тем на тренинге, так и всего тренинга. Как через грамотную обратную связь существенно повысить ценность тренинга
5 МОДУЛЬ: ПОШАГОВАЯ ТЕХНОЛОГИЯ СОЗДАНИЯ СОБСТВЕННОГО УСПЕШНОГО ТРЕНИНГА.
- Все этапы разработки эффективного тренинга
- Как с легкостью создать собственный авторский тренинг.
- Где «черпать» идею и чем наполнить
- Почему важно вначале разработать концепцию тренинга. Все нюансы
- Главные правила формирования структуры программы тренинга
- Как программу тренинга сделать конструктивной и привлекательной
- Как и чем в своей программе «зацепить» клиента
- «Архитектурный дизайн» тренинга
- Особенности разработки программно-временного алгоритма тренинга. Матрица тренинга
- Формирование 4/8/16 – часового сценария тренинга
- Подготовка рабочих материалов для тренера. Инструментарий тренера
- Подготовка раздаточных материалов для участников
- Практика «Мой тренинг» (практика составления концепции, программы и структуры тренинга)
ВЫ НАУЧИТЕСЬ СОЗДАВАТЬ ТРЕНИНГИ С МАКСИМАЛЬНОЙ ЭФФЕКТИВНОСТЬЮ!
НА ВАШИ ТРЕНИНГИ БУДУТ ПРИХОДИТЬ ПО «САРАФАННОМУ РАДИО»!
РАСПИСАНИЕ 2024
04-06 ноября Казань
22-24 ноября Москва
СТОИМОСТЬ:
Для юр.лиц +10%, для ИП +5%.
3 дня обучения
без опций
При оплате за 1 месяц
46000 руб.
3 дня обучения
+ Рабочая тетрадь
+ Удостоверение о повышении квалификации с занесением в федеральный реестр ФИС ФРДО
При оплате за 1 месяц
54000 руб.
3 дня обучения
+ Рабочая тетрадь
+ Удостоверение о повышении квалификации с занесением в федеральный реестр ФИС ФРДО
+ Сертификат о завершении международного лицензионного курса ЕСА, англ., серебряная печать
+ 2 Супервизии с куратором в течение 1 м-ца после обучения (по вопросам курса)
При оплате за 1 месяц
80000 руб.
3 дня обучения
+ Рабочая тетрадь
+ Удостоверение о повышении квалификации с занесением в федеральный реестр ФИС ФРДО
+ Эл.материалы
+ Консультационная помощь в разработке собственного тренинга “под ключ” (программа, матрица, рабочая тетрадь для тренера, раздатка для участников, наполнение инструментами)
+ Полный пошаговый анализ и разбор проведения собственного тренинга
+ Онлайн видеоуроки “Основы ведения вебинаров”
+ Сертификат об освоении мини-курса “Основы ведения вебинаров”
+ Сертификат о завершении международного лицензионного курса ЕСА, англ., серебряная печать
+ 3 супервизии с автором курса в течение 2 м-цев после обучения
+ Возможность отправить на экспертизу один свой готовый тренинг
При оплате за 1 месяц
170000 руб.
Вы можете пройти персональное обучение с автором курса
480000 руб.
Способы оплаты: на расчетный счет МАБК. Для юр.лиц +10%, для ИП +5%, предоплата 100%.
Для бронирования места в группе достаточно внести предоплату в размере 10000 руб., оставшаяся часть оплачивается к первому дню прохождения программы.
Перейти на Главную https://mabk.pro